التصنيف: القضايا العمالية

الأجر الإضافي حسب نظام العمل السعودي: حقوق العامل والتزامات صاحب العمل مقدمة الأجر الإضافي في نظام العمل : يمثل الأجر الإضافي أحد أبرز الحقوق العمالية التي نظمها نظام العمل السعودي،…

يمثّل صاحب العمل والعامل طرفي العلاقة التعاقدية في سوق العمل السعودي، ويبرمان عقد العمل بوصفه الأساس النظامي الذي ينظم هذه العلاقة.وبناءً على ذلك، يعتمد الطرفان على العقد المكتوب كوسيلة رئيسية…

الفصل التعسفي في نظام العمل السعودي: الحقوق، الضوابط، وسبل التعويض الفصل التعسفي : الحقوق و الضوابط: يمثل الفصل التعسفي للموظف إحدى القضايا الشائعة في سوق العمل السعودي، والتي تؤثر بشكل…

شروط العمل والمخالفات دليل شامل لأصحاب العمل والعمال وفق الأنظمة الحديثة من جهة أخرى، تنظّم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية سوق العمل بوصفه أحد أهم ركائز التنمية الاقتصادية والاجتماعية في…